Da građani imaju pravo znati što se događa u sustavu koji oni financiraju, naglasila je Bodrožić Zorić pa govoreći o smjenama nekoliko direktora gradskih tvrtki nakon trećine mandata, kazala da za te smjene nije dobiveno nikakvo obrazloženje.
– U predizbornom programu i nastupnom govoru pozivali ste se na stručnost, na to da će natječaji biti transparentni. To je bespotrebno, ulica zna tko će što biti. To omalovažavanje drugih jer nema interesa, osim jednog profesionalnog javljača na natječaje, ljudi se ne žele javljati pa da se kaže da je njihov program lošiji od onoga za koga su znali da će biti izabran. Odstupili ste od svojih obećanja, da li time odstupate i od dijela gradonačelničkog programa? Ne prepoznajem ove postupke u onome što ste najavili i obećali, ocijenila je Bodrožić Zorić.
Mandić je kazao da se ne moraju slagati – on kaže preustroj radi poslovnih procesa, ona ih vidi kao političko kadroviranje – te ponovio da su direktori koji su bili na tim pozicijama dobro radili svoj posao i da će njihove kvalitete doći do izražaja na nekim drugim mjestima, ali ustvrdio i da sve tvrtke ispunjavaju ono zbog čega postoje i cijeli sustav funkcionira.
– Kad sam na sjednici u lipnju najavio da ćemo unutar sustava, zbog novih poslova koji nas čekaju, vidjeti na koji način pokriti pozicije koje treba što zbog mirovine, što zbog odlaska na druga radna mjesta, ja sam govorio iz pozicije gradonačelnika. Mislim da ste i Vi rekli da bi gradoačelnik trebao imati prostor za biranje prvih suradnika. Kad sam govorio o natječajima prije godinu dana i u kampanji, nisam mislio nna one vezane uz pročelnike i direktore. Osobno, smatram da ti natječaji taki kakvi jesu imaju hendikep, neću reći da su fingirani, ali raspisujemo natječaje, a gradonačelnik treba izabrati suradnike i to se onda preljava iz šupljeg u prazno. Kad sam govorio o natječajima, govorio sam o onima vezanim za sva radna mjesta u gradskim tvrtkama. I što se tiče transparentnosti, ostao sam vjerodostojan, barem koliko znam. Zašto? Slažemo se: svi građani moraju znati tko prima plaću od njihovih novaca, radilo se o tvrtkama, ustanovama ili gradskoj upravi. Rekao sam tada i stojim kod toga: unutar samog sustava, ljudi koji su već u njemu, natječaji u tvrtkama nisu potrebni, toga se držimo, kazao je, između ostalog, Mandić.
Priznao je da postoji element političkog potpisa, od čega ne bježi, a kao gradonačelnik preuzima odgovornost za imenovanje svakog direktora.
– Poltičku odgovornost više ne mogu preuzeti jer nisam četiri mjeseca predsjednik HDZ-a, dao sam ostavku na to mjesto. Onoga što sam građanima obećao – slijepo se držim. Uspjevam li u svemu? Ne, sam vidim, da ne uspijevam, ali dajem najviše što mogu, 100 posto od sebe, izjavio je Mandić, dodavši da je spreman na propitivanje svake odluke i da je normalno da se građani interesiraju jer se radi o njihovu novcu.
Bodrožić Zorić se složila da sustav funkcionira, te da političku odgovornost imamo pravo propitivati.
– Ali, ono što je upalo u oko svakome je da ne možete postaviti nekoga jedan dan i onda reći nije ništa pogriješio, ali mi ćemo ga maknuti. Vi ste sada nešto pojasnili i svojim političkim statusom i time što ste odstupili s vodećeg mjesta GO HDZ-a. I nije važno da li ste uvjerili Vi mene ili ja Vas, nego da li građani vjeruju. Naš posao je svima predočiti i objasniti građanima ono što radimo, pričamo ili tražimo, naglasila je Bodrožić Zorić.
Petračić je, pak, imao vrlo jednostavno pitanje za Mandića: kako se zove postupak odabira direktora gradskih tvrtki. I nije se složio s Mandićevim odgovorom da je riječ o javnom natječaju.
– To je prekomanda! Ne znam zašto stavljate to u natječaje, kad imate pravo odabrati suradnike, ovako samo derogirati sustav natječaja. Naučeni smo na batine i ne javljamo se nigdje. Očito imate problema s kadrovima, premali ste, morat ćete uzimati nekog sa strane, tko zna dokazan je itd. Imate pravo što se tiče direktora za te prekomande, ali problem je što je vaša organizacija, koja liči na vojnu, to krivo shvatila. Nemate uvid u niže razine, gdje se provodi ista politika Vaše razine. Oni koje Vi izaberete, nemaju pravo birati kadrove po bilo kojoj pripadnosti stranačkoj, nacionalnoj itd. nego samo po stručnoj. Vaša organizacija, stranka,zapošljava sve do nivoa čistačice, a to je 50 posto radnih mjesta u Karlovcu. To je tragično, to je elementarna nepogoda: da ljudi znaju ako nisu pripadnici stranke, ne mogu dobiti posao u gradskoj službi itd. To je temeljni problem ovog grada. Ukinite ove natječaje za direktore, imate pravo izabrati ih. Ali, ovo ispod razine direktora morate uništiti to kadroviranje koje je neizdrživo. Onda će sve stvari krenuti bolje, zaključio je Petračić.
KAportal.hr