U nedjelju na snagu stupa novi pravilnik o
porezu na dohodak kojim se vraća naknada za topli obrok,
povećavaju dnevnice, tvrtke prvi put dobivaju mogućnost da
plaćaju vrtić za djecu svojih zaposlenika i to u cijelosti kao
neoporezivi trošak, a priznavat će se
i troškovi smještaja radnika, što je posebno važno u
turizmu.
Najzvučniji od pet novih neoporezivih
primitaka je svojedobno ukinuti topli obrok – uvodi
se naknada za troškove prehrane radnika od 5000 kuna kao godišnji
paušal ili 12.000 kuna godišnje prema dogovoru s poslodavcem na
kojeg trebaju glasiti računi za hranu.